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理念故事
为有源头活水来 ——义煤公司“六型”机关创建工作纪实
時間:2019-10-23    來源:河南能源化工集團

越是面對複雜的經營形勢,越需要我們以更高的激情和熱情認真做好本職工作,努力維護良好風氣,推動企業持續向好發展。義煤公司以“六型”機關創建工作爲抓手,轉變了機關工作作風,提高了機關工作效率,凝聚了企業高質量發展的合力。

“机关部室要补足精神之钙,把稳思想之舵,创建学习型、创新型、担当型、协作型、效能型、清正型“六型”机关。” 6月25日,义煤公司党委负责人在到场公司机关综合办党支部专题学习讨论时对机关工作提出要求。

以“六型”機關創建工作爲抓手,義煤公司著力解決服務基層最後一公裏的問題。

凝聚创建共识 发动全员到场

自“六型”機關創建工作開展以來,機關黨委根据創建活動方案要求,整體摆设摆设、局部監督落實。

該公司黨委要求機關各部室根据各自實際工作制訂創建計劃,落實機關管理制度,明確崗位職責和工作目標,持續向良好的工作作風轉變,建成一支勤于學習、善于思考、舉止文明、辦事高效、遵紀守法的機關工作隊伍,凝聚強大信心和合力,齊心協力、擔當作爲,堅決打贏“扭虧增盈、脫困發展”攻堅戰。

該公司機關黨委、宣傳統戰部共同錄制“創建‘六型’機關——我們在行動”微視頻。部長訪談微視頻以部室爲單位、全員參與,激發創建活力,凝聚創建共識。

各部室負責人結合本部室實際制訂工作方案,積極參與到“六型”機關創建活動中。

8月12日至20日,各部室相繼開展“六型機關創建,我要獻一言”大討論活動。各部室人員以“六型機關創建,我要獻一言”爲題,撰寫學習心得,在1號樓一樓大廳展示,供員工學習交流。

“走的再遠,都不能忘記來時的路。”這是9月3日,該公司機關黨委組織開展“不忘初心、牢記使命”主題教育暨“六型”機關創建演講比賽中選手們說得最多的一句話,也是讓人感觸最深的一句話。比賽中,參賽選手圍繞本職工作,緊貼部室實際,講述自己在“六型”機關創建中的所見、所聞、所感、所想,激情昂揚的演講一次次將比賽推向高潮。

争作创建楷模 促进中心工作

忽如一夜春風來,千樹萬樹梨花開。“六型”機關創建工作開展三個多月以來,機關的工作面貌發生了巨大變化,給人耳目一新的感覺。

防沖處摆设人員赴山東龍郓煤礦、新河煤礦等沖擊地壓礦井學習外單位經驗,積極尋求解決辦法,作學習楷模。綜合辦作創新楷模,對歸檔文件质料按專題、項目、階段進行分類,建立預立卷;在義煤公司門戶網站開通董事長信箱,接受員工建議。工會以楊村産業園發展經驗爲基礎,制訂可推廣可複制的“雙創”産業園制度規劃,推動其他産業園發展,作擔當楷模。安監局、機電處、通風處、生産處等業務科室人員對所屬生産礦井、地面單位開展宁静“雙基”、標准化工作,作協作楷模。審計部制定了合同審核業務規範步伐,讓基層辦事人員少跑、不跑冤枉路,爭作效能楷模。葡京游戏注册平台网址組織記者走基層,挖掘各單位典型做法,並走進義海能源,采訪報道了義海能源在“扭虧爲盈、脫困發展”中的好經驗、好做法,營造良好的輿論氛圍。

機關黨委工作人員深有感觸地說:“機關黨員幹部及管理人員思想和行爲上的轉變,就是機關形象的轉變,基層單位對機關部室的工作作風滿意度明顯提升,機關各部室的工作呈現出持續向好態勢。”

“路雖遠,行則必至;事雖難,做則必成”。機關作風轉變的目的是爲了企業的發展,有廣大幹部員工的共同努力,再深的溝坎,都能踏平;再險的高山,都能登攀,“六型”機關創建永遠在路上。